કેન્દ્રીય બજેટ 2026-27 પર ભારતીય મઝદૂર સંઘ

અમદાવાદ, 4 ફેબ્રુઆરી:  ભારતીય મજૂર સંઘ (BMS) એ આજે ​​લોકસભામાં રજૂ કરાયેલા કેન્દ્રીય બજેટ 2026-27 ની ટીકાત્મક રીતે મુલવણી કરી છે. રવિવારે રજૂ કરાયેલ આ બજેટ પહેલીવાર ભારત સરકારના માળખાગત વિસ્તરણ, ઔદ્યોગિક વિકાસ અને મોટા પાયે કૌશલ્ય દ્વારા આર્થિક વિકાસને વેગ આપવાના ઇરાદાને રજૂ કરે છે, પરંતુ તે કામદાર વર્ગની સૌથી તાત્કાલિક આજીવિકા અને સામાજિક સુરક્ષાની ચિંતાઓને નો ઉકેલ લાવવા માં નિષ્ફળ ગયું છે.

કાપડ, મત્સ્યઉદ્યોગ, MSME, પ્રવાસન, આરોગ્યસંભાળ, આયુષ, પશુપાલન અને સર્જનાત્મક (AVGC) ક્ષેત્ર જેવા શ્રમ-સઘન ક્ષેત્રો પર ભાર મૂકવાથી, સમર્થ 2.0 અને MSME તરલતા અને ઇક્વિટી સપોર્ટ જેવી પહેલો સાથે, રોજગારીનું સર્જન થઈ શકે છે, પરંતુ પર્યાપ્ત વેતન, સુરક્ષા અને સામાજિક સુરક્ષા વિના રોજગારીને સમાવેશી વિકાસ કહી શકાય નહીં.

BMS એ લેબર કોડ્સની પ્રસ્તાવિત સૂચના અને બેંકિંગ ક્ષેત્રના સુધારાઓ અને “શિક્ષણથી રોજગાર અને ઉદ્યોગસાહસિકતા” પર ઉચ્ચ-સ્તરીય સમિતિઓની રચનાની પણ નોંધ લીધી છે. જો કે, પર્યાપ્ત કાર્યકર સુરક્ષા વિનાના સુધારાઓ ફક્ત અસુરક્ષા અને અનૌપચારિકીકરણને વધુ ગાઢ બનાવશે.

કેન્દ્રીય સ્કીમ કામદારો:

આંગણવાડી, આશા અને મધ્યાહન ભોજન કાર્યકર્તાઓ જેવા યોજના કાર્યકર્તાઓના માનદ વેતનમાં કોઈ વધારો ન થવો એ ખૂબ જ નિરાશાજનક છે. તેમને કામદાર તરીકે માન્યતા આપવાની અને લઘુત્તમ વેતન અને વ્યાપક સામાજિક સુરક્ષા સુનિશ્ચિત કરવાની લાંબા સમયથી ચાલી આવતી માંગણીને ફરી એકવાર અવગણવામાં આવી છે, જે પાયાના સ્તરે મહિલા કાર્યકર્તાઓ પ્રત્યે ગંભીર અવગણના દર્શાવે છે.

EPF પેન્શન (EPS-95):

EPS-95 હેઠળ પાત્રતા માપદંડ તેમજ લઘુત્તમ પેન્શનમાં કોઈ વધારો જાહેર કરવામાં આવ્યો નથી. નિવૃત્ત કામદારોની આ સતત ઉપેક્ષા ઓછી આવક પર જીવી રહી છે. પેન્શન અસ્વીકાર્ય છે. BMS પેન્શનમાં નોંધપાત્ર વધારો અને તબીબી લાભોની જોગવાઈ માટેની તેની બેકાબૂ માંગણીનો પુનરોચ્ચાર કરે છે.

EPF અને ESI કવરેજ:

આના પરિણામે મોટી સંખ્યામાં કામદારો આ મહત્વપૂર્ણ સામાજિક સુરક્ષા યોજનાઓના કવરેજમાંથી બહાર ધકેલાઈ જશે, જેનાથી સાર્વત્રિક રક્ષણના ઉદ્દેશ્યને જ નુકસાન થશે. પેન્શન અસ્વીકાર્ય છે. BMS પેન્શનમાં નોંધપાત્ર વધારો અને તબીબી લાભોની જોગવાઈ માટેની તેની બેકાબૂ માંગણીનો પુનરોચ્ચાર કરે છે.

મોટી સંખ્યામાં કામદારો આ મહત્વપૂર્ણ સામાજિક સુરક્ષા યોજનાઓના કવરેજમાંથી બહાર થઈ જશે, જેનાથી સાર્વત્રિક સામાજિક સુરક્ષાના ઉદ્દેશ્યને જ નુકસાન થશે.

અસંગઠિત ક્ષેત્ર (ગીગ અને પ્લેટફોર્મ કામદારો સહિત):

જ્યારે ઈ-શ્રમ જેવી પહેલોને માન્યતા આપવામાં આવે છે, ત્યારે અસંગઠિત ક્ષેત્રના ગિગ અને પ્લેટફોર્મ કામદારો સહિત લગભગ 90% કાર્યબળ માટે સમર્પિત અને પર્યાપ્ત સામાજિક સુરક્ષા ભંડોળનો અભાવ આ બજેટની સ્પષ્ટ નિષ્ફળતા છે.

બજેટમાં 8મા કેન્દ્રીય પગાર પંચની રચના અને NPSમાં અર્થપૂર્ણ સુધારા અંગે સ્પષ્ટપણે મૌન છે, જેના કારણે સરકારી કર્મચારીઓમાં વ્યાપક અસંતોષ ફેલાયો છે.

અખિલ ભારતીય મજદૂર સંઘ દ્વારા યુનિયન બજેટ માં ખાસ કરીને સ્કીમ વર્કરસ આંગણવાડી, મધ્યાહન ભોજન યોજના આશા વર્કર સહિત ના 75 લાખ સેવકો ને સામાજિક સુરક્ષા , અને વેતન વૃદ્ધિ ની કોઈ વાત નહિ આ બજેટ માં ત્યારે શ્રમિકો, કર્મચારીઓ ની માંગણીઓ અને બજેટ પૂર્વ જ કેન્દ્રીય મંત્રી ઓ એ આપેલ ખાતરી નું પાલન કરવામાં આવ્યું નથી એમ ભારતીય મજદૂર સંઘ ગુજરાત પ્રદેશ ના અઘ્યક્ષ જીગ્નેશ મજુમદાર અને મહામંત્રી ગીરીશભાઈ પટેલે જણાવ્યું હતું 

(Disclaimer: The information provided here is investment advice only. Investing in the markets is subject to risks and please consult your advisor before investing.)E

(સ્પષ્ટતા: અત્રેથી આપવામાં આવતી તમામ પ્રકારની માહિતી કોઇપણ પ્રકારે રોકાણ/ ટ્રેડીંગ માટેની સલાહ નથી. બજારોમાં રોકાણ જોખમોને આધીન છે અને રોકાણ કરતા પહેલા કૃપા કરીને તમારા સલાહકારની સલાહ લો.)